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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 人員選拔方法中，能進行團體測試，效率較高的方法是

2019年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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試題序號

人員選拔方法中，能進行團體測試，效率較高的方法是

  • A、筆試
  • B、面試
  • C、心理測試
  • D、情景模擬
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下列選項中，屬于管理者在確定績效指標時應當遵循的原則有

  • A、有效性原則
  • B、差異性原則
  • C、可制性原則
  • D、抽象性原則
  • E、少而精原則

下列選項中，屬于行為導向型主觀績效考核方法的是

  • A、強制分布法
  • B、關鍵事件法
  • C、成績記錄法
  • D、勞動定額法

簡述績效管理體系的內容。

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